Angajații sunt motorul de funcționare al unei companii. De aceea, fidelizarea lor este un aspect crucial pentru succesul și stabilitatea oricărui business cu atât mai mult, cu cât concurența pe piața muncii este una acerbă.  Atunci când angajații se simt valorizați, motivați și implicați, ei sunt mai predispuși să rămână în organizație și să contribuie la obiectivele sale pe termen …

A fi propriul tău șef începe cu decizia de a face marele salt, de la angajat la antreprenor. Indiferent dacă ai deja o idee genială pe care vrei să o pui în practică, sau ești încă în stadiul de visare, acest ghid ușor de urmat te va ajuta să-ți faci un plan bine stabilit.  Unii oameni simt dintotdeauna că vor …

România ar putea înregistra o creștere economică de 2,6% în 2023 și 4,2% în 2024, conform estimărilor Băncii Mondiale, care avertizează că, la nivel global, perspectivele economice riscă să se deterioreze, deși rămân pe creștere. După un an 2022 cu o creștere importantă, economia României urmează să încetinească, estimându-se că PIB-ul real va crește cu aproximativ 2% în următorii ani, …

Între 22 și 26 mai, Bucharest Tech Week organizează cinci summituri de business nișate, pe arii precum Inovație, HR, Retail, Java și Software Architecture, găzduite de NORD Events Center by Globalworth. Summiturile vor fi formate din masterclass-uri și sesiuni tematice interactive, ce oferă participanților oportunitatea de a beneficia de cunoștințe și exemple de bune practici de la speakeri internaționali, cunoscuți …

Dezvoltarea unei afaceri reprezintă o provocare pentru un tânăr antreprenor și generează, în același timp, entuziasm și teamă. Pe de o parte, entuziasmul provine din proiecțiile unui scenariu în care afacerea este una de succes. Pe de altă parte, incertitudinea de a fi pe cont propriu, de a-ți pune în joc finanțele personale, timpul și energia fără garanția unui profit …

În zilele noastre, evaluarea este o componentă vitală a procesului de selecție și dezvoltare a personalului. În timp ce multe companii se bazează pe metode tradiționale de evaluare, cum ar fi interviurile comportamentele și testele de aptitudini, există însă o opțiune mai precisă și mai eficientă, cu un grad mult mai ridicat de predicție a performanței la locul de muncă: …

Locuitorii Bucureștiului ar putea avea o speranță de viață mai lungă cu patru ani. Este concluzia oficială a unui raport din 2020 al Institutului Național de Sănătate Publică. Acest lucru s-ar întâmpla dacă autoritățile și-ar îndeplini țintele deja asumate pentru combaterea poluării. De ani buni, Bucureștiul este în top 3 al celor mai poluate capitale din Uniunea Europeană, înregistrând și …

Astăzi, pe o piață din ce în ce mai competitivă, brandul de angajator joacă un rol strategic în promovarea și poziționarea companiilor, dar și în atragerea de talente noi și păstrarea angajaților valoroși actuali. Pe 5 aprilie, Employer Branding Conference 2023, cel mai important eveniment de profil din România, oferă profesioniștilor din HR oportunitatea de a afla care sunt strategiile de succes …

Orice firmă – fie că este din domeniul de stat sau privat – are nevoie să colaboreze cu o mulțime de experți pentru a se asigura că totul merge ca pe roate și că angajații se simt confortabil și pentru ca aceștia primesc răspunsuri relevante la orice întrebări ar avea, indiferent de domeniu. A avea în firmă un expert în …

După trei ediții desfășurate online, ceremonia de decernare a Premiilor de Excelență în Resurse Umane revine live cu un nou format, HR Club Awards, și noi categorii de concurs, aliniate cu tendințele momentului. Alături de lideri de HR și de business din cele mai importante companii din România, ne vom întâlni pe 30 martie 2023, orele 13:00-18:00, la Biavati Events, București, pentru a recunoaște și …