aprilie 01, 2023
  • Despre noi
  • Evenimente
  • Echipa editoriala
  • Abonamente
  • Abonament digital
  • Arhiva
  • Publicitate
  • Contact

Revista HR Manager

  • Training
  • Talent
  • Staffing
  • Rewards
  • Planeta HR
    • HR Tools
    • Organisational Development
    • Strategic HR
  • Performance
  • Management
  • Legal
  • English Section
  • Editorial
  • Agenda HR
Acasa Editorial

Editorial

În sfârșit, vorbim cum trebuie despre preţuirea angajaţilor

De Pescaru Constantin
2 săptămâni ago
in :  Editorial
0
179

Conform unui sondaj realizat de compania de software Skynova, 9 din 10 întreprinderi mici doresc să își păstreze toți angajații actuali, deoarece recunosc valoarea și importanța acestora și consideră loialitatea și stabilitatea ca surse de valoare economică. Această tendință este numită „labour hoarding”, care se poate traduce prin „prețuirea angajaților” sau „tezaurizarea angajaților”, adică păstrarea forței de muncă asemenea unui …

Citeste mai mult

A apărut noul număr al revistei HR Manager: 2023 este anul provocărilor în HR + (R)evoluția adusă de Inteligența Artificială

De Pescaru Constantin
2 săptămâni ago
in :  Editorial
0
343

2023 este anul în care liderii de HR conturează designul muncii și cultura organizațională în era postpandemică. Am vrut să aflăm de la câțiva dintre ei care sunt mai exact prioritățile pe agenda lor, ce provocări întâmpină și ce oportunități se ivesc în acest an. Dar și cum pregătesc oamenii pentru o piață a muncii în continuă transformare. Așa că …

Citeste mai mult

Gânduri pentru 2023

De Pescaru Constantin
ianuarie 16, 2023
in :  Editorial
0
412
mantra

„Ce te-a adus aici nu te va duce mai departe” – mantra asta îmi răsună în minte de câteva zile. Atunci când lucrurile devin dificile, tendința noastră este să aplicăm ce funcționa pentru noi în trecut. Tocmai de aceea: (unii dintre noi) muncim mai mult atunci când ne simțim epuizați și simțim că rămânem în urmă cu toate; dar în …

Citeste mai mult

HR MANAGER NR 72 – Despre quiet quitting, stres și antrenament neuronal

De Pescaru Constantin
decembrie 23, 2022
in :  Editorial
0
691

Ultima perioadă ne-a fost marcată de schimbări profunde legate de modul în care lucrăm, cum ne raportăm la muncă și ce putem face pentru a ne îmbunătăți performanțele la job, respectiv să ne bucurăm de mai mult timp personal. În acest număr al revistei HR Manager am abordat toate aceste teme, cu speranța că 2023 ne va găsi mai bine …

Citeste mai mult

Pe ultima sută de metri

De Revista HR Manager
septembrie 8, 2022
in :  Editorial
0
701

Mult timp aveam impresia că cele mai bune idei și cele mai bune soluții îmi vin pe ultima sută de metri. Deadline-urile și vâltoarea meseriei de jurnalist fac parte din mine. Dar mi-am dat seama că foarte rar făceam și altceva decât sprinturi. Iar când îmi dădeam voie să-mi iau timp pentru mine și să am mintea odihnită, reușeam să …

Citeste mai mult

Impactul tehnologiei în era muncii în sistem hibrid

De Revista HR Manager
septembrie 8, 2022
in :  Editorial
0
681

Munca în sistem hibrid a devenit o realitate a zilelor noastre. Un rol important pentru această transformare l-a jucat tehnologia, care a fost un adevărat „deschizător de granițe”. Discutăm toate avantajele, găsim soluții la provocări și dezbatem evoluția acestui tip de muncă în cel mai recent număr al Revistei HR Manager. Despre „Avantajele muncii hibrid și rolul tehnologiei ca deschizător …

Citeste mai mult

Care sunt prioritățile managerului de HR – Iată ce poți citi în numărul 70 al Revistei HR Manager!

De Marilena
iunie 17, 2022
in :  Editorial
0
549

Schimbările în modul în care lucrăm, unde lucrăm, cu cine lucrăm, de ce lucrăm și tehnologiile pe care le folosim sunt într-un flux continuu. Multe dintre ele au fost accelerate de pandemie și au devenit permanente la locul de muncă. În acest context, cum arată agenda de lucru a managerului de HR? Ne-au răspuns la această întrebare trei manageri de …

Citeste mai mult

MAREA (AUTO)REFLECȚIE

De Marilena
iunie 9, 2022
in :  Editorial
0
671
reflectie

Perturbați de pandemie, în mai multe feluri decât ne-am imaginat vreodată, ne-am trezit în postura de a reflecta mai mult la cine suntem, ce ne dorim cu adevărat și ce rol vrem să aibă munca în viața noastră. Așa că, ne punem întrebări mai profunde, precum: chiar ne place cultura companiei pentru care lucrăm? Simțim că suntem apreciați și că …

Citeste mai mult

HR-ul hibrid

De Marilena
februarie 1, 2022
in :  Editorial
0
300

De când cu pandemia, vorbim tot mai mult despre munca în sistem hibrid. Pe scurt, este o tendință pe care o îmbrățișează tot mai multe companii și se conturează a fi norma într-un viitor post-pandemic – adică să muncim câteva zile de acasă (sau de oriunde altundeva) și de la birou în celelalte zile. Evident, acolo unde este posibil. Dezbatem …

Citeste mai mult

Curajul de a fi lider în HR

De Marilena
noiembrie 11, 2021
in :  Editorial
0
384

de Constantin Pescaru, Editor coordonator Revista HR Manager Când eram mic, îmi plăcea să mă uit la desenele animate care îl aveau ca personaj principal pe Curaj, câinele cel fricos. Am realizat abia acum câțiva ani că acest serial avea un substrat mult mai profund: de fapt, el era reprezentarea autentică a ideii de curaj. Pentru că, da, curajul nu …

Citeste mai mult
1234Page 1 of 4

Abonare la newsletter

Primiti cele mai bune povesti virale direct în casuta dvs. de e-mail!

Nu va faceti griji, nu trimitem spam

ABONAMENTE

EDITIE DIGITALA

  • Popular
  • Recent
  • Comentarii
  • Etichete

Noi Reguli de Joc in Litigiile de Munca

Roxana Maxim
septembrie 6, 2013

Schimbarea perspectivelor in training. Episodul 1

Roxana Maxim
august 11, 2014

Marius Perşinaru – Omul care are aceeaşi cultură cu organizaţia

atena.enea
august 2, 2016

„Calea negativa” spre fericire

Roxana Maxim
ianuarie 14, 2015

Best Employer Fest: Un festival de bune practici organizaționale ce pun în prim plan resursa umană

Marilena
2 zile ago

Cum poți ajunge expert în legislația muncii

Revista HR Manager
3 zile ago

Care va fi rolul departamentului de HR în 2023?

Pescaru Constantin
5 zile ago

2023 – Anul transformărilor în HR

Pescaru Constantin
o săptămână ago

A fi un lider vulnerabil înseamnă să ai puterea de a arăta că există imperfecțiuni - Revista Cariere: […] Continuarea materialului o găsiți pe www.hrmaganeronline.ro. […]...

FAST FORWARD. ORGANIZAȚIA VIITORULUI. Ediția a IX-a: This is the (New) Reality: The New Leadership - Revista Cariere: […] Continuarea materialului o găsiți pe site-ul www.hrmanageronline.ro. [...

Ce ne spun angajații despre viitorul muncii la distanță? | hrmanageronline.ro: […] Abonamente […]...

Robotic Process Automation, de la testare și implementare la ROI | hrmanageronline.ro: […] Abonamente […]...

HR resurse umane angajat recrutare performanta leadership companie training angajati echipa angajator manager HR Manager management job lider organizatie companii revista hr manager piata muncii cultura organizationala talent management loc de munca engagement cariera

NU RATAȚI

Noi Reguli de Joc in Litigiile de Munca

Roxana Maxim
septembrie 6, 2013

Schimbarea perspectivelor in training. Episodul 1

Roxana Maxim
august 11, 2014

Marius Perşinaru – Omul care are aceeaşi cultură cu organizaţia

atena.enea
august 2, 2016

„Calea negativa” spre fericire

Roxana Maxim
ianuarie 14, 2015

TIMELINE

  • 2 zile ago

    Best Employer Fest: Un festival de bune practici organizaționale ce pun în prim plan resursa umană

  • 3 zile ago

    Cum poți ajunge expert în legislația muncii

  • 5 zile ago

    Care va fi rolul departamentului de HR în 2023?

  • o săptămână ago

    2023 – Anul transformărilor în HR

  • o săptămână ago

    HR Club Awards 2023: decernarea Premiilor de Excelenţă în Resurse Umane revine cu un nou format și noi categorii

POSTARI POPULARE

Verifică ONLINE ce date trimit angajatorii din contractul tău de muncă

Marilena
iulie 28, 2022

„Calea negativa” spre fericire

Roxana Maxim
ianuarie 14, 2015

Schimbarea perspectivelor in training. Episodul 1

Roxana Maxim
august 11, 2014

Compensarea în bani a concediului de odihnă. Până când, asta e întrebarea!

Marilena
iunie 25, 2021

DESPRE NOI

La prima vedere, HR Manager ar putea fi descrisă ca ,,o revistă de resurse umane”… care ar interesa, în principiu, doar profesioniștii de profil. Dar noi credem în experiența de dincolo de ,,prima vedere”. Dacă o veți răsfoi, veți realiza că este o revistă de People Management, care îl poate interesa pe orice profesionist pasionat de lucrul cu oamenii.

URMEAZA-NE

  • Revista Cariere
  • Revista HR Manager
  • Termeni si conditii
Toate drepturile asupra site-ului www.hrmanageronline.ro apartin Cariere. Reproducerea integrala sau partiala a textelor sau a ilustratiilor din orice pagina a site-ului www.hrmanageronline.ro este posibila numai cu acordul prealabil scris al Cariere. Pirateria intelectuala se pedepseste conform legii.