martie 25, 2023
  • Despre noi
  • Evenimente
  • Echipa editoriala
  • Abonamente
  • Abonament digital
  • Arhiva
  • Publicitate
  • Contact

Revista HR Manager

  • Training
  • Talent
  • Staffing
  • Rewards
  • Planeta HR
    • HR Tools
    • Organisational Development
    • Strategic HR
  • Performance
  • Management
  • Legal
  • English Section
  • Editorial
  • Agenda HR
Acasa Talent

Talent

Mesajul Kaufland pentru actualii și viitorii săi angajați: într-o echipă performantă, fiecare rol este unul esențial

De Marilena
octombrie 10, 2019
in :  Performance, Rewards, Talent
0
404

Articol susținut de Kaufland Kaufland România, lider pe piața de retail și de patru ori câștigător al distincției „Angajator de Top”, ne reamintește că poveștile care merită spuse încep din lucrurile simple. Și că drumul către succes este, de cele mai multe ori, plin de provocări. Pe acest traseu competitiv, fiecare rol devine unul esențial pentru succesul echipei, fie că …

Citeste mai mult

Ce ne aduce 2020 în HR? 3 megatendinte cu impact în HR

De Revista HR Manager
mai 24, 2019
in :  Talent
0
261

Articol de Anca Covaciu  Se spune că în următorii 50 de ani omenirea va experimenta schimbări mai mari și mai multe decât ce a avut loc în 5000 de ani anteriori zilelor noastre.  Deși este dificil să se prevadă viitorul, este esențial totuși să urmărim că prin viziune să identificăm și să înțelegem tendințele sociale, economice și tehnologice de bază sau ceea …

Citeste mai mult

Ai ajuns sus și ai stagnat? Atunci bucură-te de viață și învăță!

De Marilena
mai 17, 2019
in :  Talent
0
422
stagnare profesionala

de Felicia Luca „Astăzi cariera nu mai este o scară, ci este o operă de artă”, concluzionează Gianpiero Petriglieri. Pentru că munca a ajuns să fie unul dintre cele mai de seamă mijloace de exprimare și împlinire de sine, succesul profesional nu se mai limitează la funcție și statut, ci are mai mult de-a face cu aria de acoperire a …

Citeste mai mult

Albert Einstein: Imaginația este mai importantă decât cunoașterea

De Marilena
mai 2, 2019
in :  Talent
0
773
imaginatia este mai importanta decat cunoasterea

de Felicia Luca „Cunoașterea se limitează la ceea ce știm și înțelegem acum, în timp ce imaginația cuprinde lumea întreagă și tot ceea ce va fi de știut și de înțeles vreodată”, continuă Einstein. Așadar, ce calități are imaginația și ce daruri ne face? Imaginația luminează. Că îți este far, felinar, lanternă sau bec (după cum ai nevoie în diverse …

Citeste mai mult

Ce putem învăța din dating despre căutarea unui job?

De Marilena
aprilie 25, 2019
in :  Talent
0
382
dating, cautare job

„ Dacă cineva îți spune: „Mă completezi”, fugi!” scrie Whoopi Goldberg în cartea sa despre iubire și relații. De ce să fugi? Pentru că nu e funcțional ca cineva să aștepte de la tine ceea ce poate primi numai de la sine. La fel este și atunci când cauți un job. Trebuie să ai un simț clar al identității și …

Citeste mai mult

Omul în căutarea sensului vieții

De Marilena
martie 12, 2019
in :  Talent
0
416

„Sensul nostru vine de la ceva sau cineva care este întotdeauna în afară și mai mare decât noi”, spune psihoterapeutul Esther Perel, citându-l pe scriitorul evreu Viktor Frankl, un om care, după ce timp de trei ani a fost doar un număr în lagărele naziste, a ales să redevină om. Și ne-a dăruit o carte. Omul în căutarea sensului vieții …

Citeste mai mult

„Esti concediată!” 10 femei care şi-au revenit spectaculos în carieră şi ce poţi să înveţi din poveştile lor

De Marilena
iunie 25, 2018
in :  Performance, Talent
0
281

Ok, tocmai ai fost concediat(ă). Şi ce dacă? Lumea nu se sfârşeşte aici. Dimpotrivă. Ai şansa să faci ceva nou, să cunoşti oameni noi şi să găseşti un loc mult mai potrivit cu abilităţile, aspiraţiile şi talentele tale. În materialul de mai jos ne-am propus să aducem laolaltă poveştile a zece femei care şi-au revenit spectaculos în carieră după ce au …

Citeste mai mult

Secolul generației Y: îi cunoaștem pe Millennials chiar atât de bine precum credem?

De Revista HR Manager
noiembrie 27, 2017
in :  Talent
0
384

de Andreea STĂNESCU Secolul XXI a cunoscut schimbări de paradigmă importante și evoluții pe mai multe planuri. Fără îndoială că avântul spectaculos al tehnologiei contribuie într-o foarte mare măsură la toate acestea, făcând să dispară unele limite și să deschidă, deci, noi orizonturi. Observăm modificări și abordări diferite pe măsură ce trece timpul nu numai în domeniul tehnologiei, ci și …

Citeste mai mult

Talent management: 7 lecții pe care le pot învăța oamenii de HR de la Pokemon Go

De Revista HR Manager
iulie 20, 2017
in :  Talent
0
332

Cele două evenimente PokemonGO organizate în urmă cu o lună au dovedit, dacă mai era nevoie, că nebunia Pokemon Go e departe de a se fi încheiat. În paralel, cifrele Pokemon Go vorbesc de la sine: franciza de jocuri video este a doua cea mai bine vândută din toate timpurile, iar franciza media Pokémon (incluzând tot ce a generat vreodată …

Citeste mai mult

Abonare la newsletter

Primiti cele mai bune povesti virale direct în casuta dvs. de e-mail!

Nu va faceti griji, nu trimitem spam

ABONAMENTE

EDITIE DIGITALA

  • Popular
  • Recent
  • Comentarii
  • Etichete

Noi Reguli de Joc in Litigiile de Munca

Roxana Maxim
septembrie 6, 2013

Schimbarea perspectivelor in training. Episodul 1

Roxana Maxim
august 11, 2014

Marius Perşinaru – Omul care are aceeaşi cultură cu organizaţia

atena.enea
august 2, 2016

„Calea negativa” spre fericire

Roxana Maxim
ianuarie 14, 2015

HR Club Awards 2023: decernarea Premiilor de Excelenţă în Resurse Umane revine cu un nou format și noi categorii

Revista HR Manager
2 zile ago

Cum definește flexibilitatea noul mod de lucru în organizații și cât de atractivă este pentru angajați

Revista HR Manager
2 zile ago

Oportunități și provocări într-un prim trimestru cu adevărat „juridic” în sfera HR-ului – ce aduce nou din punct de vedere legislativ anul 2023?

Revista HR Manager
3 zile ago

Ești încă în așteptarea unui job? Participă la Angajatori de Top București!

Revista HR Manager
3 zile ago

A fi un lider vulnerabil înseamnă să ai puterea de a arăta că există imperfecțiuni - Revista Cariere: […] Continuarea materialului o găsiți pe www.hrmaganeronline.ro. […]...

FAST FORWARD. ORGANIZAȚIA VIITORULUI. Ediția a IX-a: This is the (New) Reality: The New Leadership - Revista Cariere: […] Continuarea materialului o găsiți pe site-ul www.hrmanageronline.ro. [...

Ce ne spun angajații despre viitorul muncii la distanță? | hrmanageronline.ro: […] Abonamente […]...

Robotic Process Automation, de la testare și implementare la ROI | hrmanageronline.ro: […] Abonamente […]...

HR resurse umane angajat recrutare performanta leadership companie training angajati echipa angajator manager HR Manager management job lider organizatie companii revista hr manager piata muncii cultura organizationala talent management loc de munca engagement cariera

NU RATAȚI

Noi Reguli de Joc in Litigiile de Munca

Roxana Maxim
septembrie 6, 2013

Schimbarea perspectivelor in training. Episodul 1

Roxana Maxim
august 11, 2014

Marius Perşinaru – Omul care are aceeaşi cultură cu organizaţia

atena.enea
august 2, 2016

„Calea negativa” spre fericire

Roxana Maxim
ianuarie 14, 2015

TIMELINE

  • 2 zile ago

    HR Club Awards 2023: decernarea Premiilor de Excelenţă în Resurse Umane revine cu un nou format și noi categorii

  • 2 zile ago

    Cum definește flexibilitatea noul mod de lucru în organizații și cât de atractivă este pentru angajați

  • 3 zile ago

    Oportunități și provocări într-un prim trimestru cu adevărat „juridic” în sfera HR-ului – ce aduce nou din punct de vedere legislativ anul 2023?

  • 3 zile ago

    Ești încă în așteptarea unui job? Participă la Angajatori de Top București!

  • 5 zile ago

    În sfârșit, vorbim cum trebuie despre preţuirea angajaţilor

POSTARI POPULARE

Verifică ONLINE ce date trimit angajatorii din contractul tău de muncă

Marilena
iulie 28, 2022

„Calea negativa” spre fericire

Roxana Maxim
ianuarie 14, 2015

Schimbarea perspectivelor in training. Episodul 1

Roxana Maxim
august 11, 2014

Compensarea în bani a concediului de odihnă. Până când, asta e întrebarea!

Marilena
iunie 25, 2021

DESPRE NOI

La prima vedere, HR Manager ar putea fi descrisă ca ,,o revistă de resurse umane”… care ar interesa, în principiu, doar profesioniștii de profil. Dar noi credem în experiența de dincolo de ,,prima vedere”. Dacă o veți răsfoi, veți realiza că este o revistă de People Management, care îl poate interesa pe orice profesionist pasionat de lucrul cu oamenii.

URMEAZA-NE

  • Revista Cariere
  • Revista HR Manager
  • Termeni si conditii
Toate drepturile asupra site-ului www.hrmanageronline.ro apartin Cariere. Reproducerea integrala sau partiala a textelor sau a ilustratiilor din orice pagina a site-ului www.hrmanageronline.ro este posibila numai cu acordul prealabil scris al Cariere. Pirateria intelectuala se pedepseste conform legii.