Acasa Performance Decalajul între educaţie şi poziţie

Decalajul între educaţie şi poziţie

2 min citire
0
0
27

La conferinţa regională Art of HR2, ce va avea loc la Belgrad în perioada 20-21 Octombrie 2016, vor fi prezenţi cei mai mari experţi în HR din companii multinaţionale din Europa. Ca parte importantă din conferinţă va fi topicul “Femei în poziţii de leadership”. Acest topic este o oportunitate pentru liderii din business să raspundă întrebărilor privind poziţia femeilor în mediul actual social şi de afaceri.

Există astăzi un decalaj între educaţie şi poziţie şi de aceea această discuţie este o şansă foarte bună de a învăţa cum să integrezi totul într-un business contemporan. Lectorii acestui topic organizat de COTRUGLI Business School sunt: Nataša Novaković (Consultant al Directorului General pentru piaţa muncii şi Dezvoltare HR, CEA), Zvonimir Mršić (CEO – Podravka), Jasenka Maltarić Dujnić (Senior Vice President HR – Podravka), Zdravka Demeter Bubalo (HR Vice President – MOL Group), Nataša Stamenković (HR Director – NIS), Branka Đukić (Director – Tanjug).

Vor fi oferte răspunsuri la cele mai importante întrebări, dintre care:

  • Care sunt obstacolele care duc la un numar mic de femei în poziţii de leadership?
  •  Femeile reprezintă 60% din populaţia cu o diplomă în educaţie, de ce acest număr nu este reprezentativ în mediul de afaceri?
  • Importanţa echilibrului între viaţa personală şi carieră;
  • Impactul maternităţii asupra carierei.Pentru a rezerva din timp locul la această discutie, puteţi accesa linkul:
    http://www.artof.hr/woman.

Comentarii

Incarcati mai multe articole similare
Incarcati mai multe dupa atena.enea
Incarcati mai multe in Performance

Lasă un răspuns

Verificati De asemenea

Munca de acasă, un nou trend de flexibilizare a relaţiilor de muncă

Nevoia angajatorului modern de a apela la opţiuni cât mai flexibile de utilizare a resurse…