Conferința Națională CIO Council Romania, organizată de către Asociația Directorilor de IT și Comunicații din România – “CIO Council” și Revista CARIERE, va avea loc în 26 martie 2019, la Hotel Radisson Blu din București. Ajunsă la a 7-a ediție, Conferință Națională CIO Council România, un eveniment exclusivist dedicat comunității de CIOs/Head of IT, oferă participanților o platforma unică de …

Societatea românească are nevoie de lideri. Mediul privat, pentru a menține economia competitivă și pentru a conserva avantajele și beneficiile investițiilor făcute aici, are nevoie de lideri puternici, meniți să ajute oamenii să facă față atât schimbărilor de generații în companii, schimbărilor de tehnologie și digitalizării, dar și schimbărilor și provocărilor din societate și din legislație. Este o perioadă de …

A 11-a ediţie a Galei Premiilor de Excelenţă în Resurse Umane HR Club va avea loc pe 27 martie 2019, continuând tradiţia de recunoaştere şi premiere a excelenţei în resurse umane şi managementul oamenilor. În acest an, 28 de companii au depus 46 de candidaturi, dintre care 37 la cele 4 categorii de Proiecte de Resurse Umane: Recrutare şi Selecţie, …

Principalele trenduri şi provocări în domeniul resurselor umane în 2019 vor fi discutate în cadrul HR Strategic 2019. Evenimentul are loc la DB Connect, un spațiu inovativ din București, pe 19 martie, începând cu orele 08:30. Vom discuta despre criza de pe piaţa muncii şi vom încerca să găsim răspunsuri la întrebări precum ”Cum pot aduce oameni buni în compania mea? și ”Cum pot păstra talentele în compania mea?”. De asemenea, vom vorbi …

Profesia de HR a fost multă vreme percepută ca fiind una adecvată pentru femei. Doamnele de la HR, cum se zicea odată, demult. Poate pentru că era văzută ca o profesie soft, empatică, orientată către relaționarea cu angajații, poate pentru că legăturile strategice dintre HR și business au întârziat să fie scoase în evidență… poate pentru că în trecutul nostru …

Fișa postului reprezintă un document obligatoriu și util în câmpul muncii, cu toate acestea, practica în materie arată că încă mai există angajatori care omit să încheie un astfel de act, fapt care poate conduce la riscuri și poate naște bariere în calea derulării raporturilor de muncă. Întrucât o serie de întrebări planează în continuare în jurul fișei postului, ne …

Ne mândrim cu unii dintre cei mai loiali angajați din piață (eu însămi având o vechime de 7 ani în companie) și ne-am dat seama că nu este cazul să „alergăm” după engagement în formula sa clasică, ci avem nevoie doar de menținerea prospețimii relației. Astfel, am ajuns să adresăm nevoile de business din retail prin programe menite să creeze …

de Constantin Pescaru Marius Ciurariu, HR Director la Provident, ne explică ce înseamnă să lucrezi într-o companie care a primit certificarea Top Employer în acest an și cum este o cultură organizațională care se axează pe productivitate și stare de bine. Cei de la Provident au învățat că cel mai bine este, atunci când faci schimbări în organizație, să implici angajații în …

Gestionarea resurselor umane dintr-o companie poate fi o provocare destul de mare dacă nu ești bine informat și organizat. Ca să poți avea rezultatele la care speri, trebuie să pleci de la strategii corecte. Managerul de resurse umane trebuie să găsească un echilibru cât mai bun între nevoia de personal a companiei pentru care lucrează și bugetul acesteia. El este …

Revista CARIERE organizează în 12 decembrie, la București, cea de-a șasea ediție a galei anuale, în care premiază excelența. Pe tot parcursul anului, la nivel național, am sărbătorit 100 de ani de Românie modernă, printr-un șir de manifestări care a evocat trecutul României centenare. Acum, la final de an, Gala Revistei CARIERE aduce în lumina reflectoarelor oamenii care pun bazele pentru viitorii …