40% dintre angajatorii din Romania intampina dificultati in gasirea candidatilor potriviti pentru posturile vacante din cadrul organizatiei, arata cea mai recenta editie a studiului ManpowerGroup privind Deficitul de talente. Ponderea este superioara atat mediei globale, cat si celei din regiunea Europa, Orientul Mijlociu si Africa de Nord (EMEA), cu 4 puncte procentuale, cu toate ca a reusit sa scada cu …

de ROXANA MAXIM „Razboiul pentru talente” este pentru unii dintre noi doar o expresie goala, fara semnificatie si fara miza. In final, dintotdeauna companiile au concurat pentru cei mai buni oameni din piata, iar specialistii vor fi mereu la mare cautare… Este si acesta un punct de vedere. Dar daca am analiza atent elementele peisajului – rata somajului in Romania, …

de ROXANA MAXIM Pe masura ce situatia se imbunatateste la nivelul economiilor din toata lumea, deficitul de talente nu va face decat sa se amplifice, se arata in studiul „Confrunta criza prin eliminarea deficitului de talente”, realizat de Manpower Group. In aceasta Era a Resurselor Umane, motorul vital al cresterii economice il constituie capitalul uman, altfel spus acele „active” care …

de ROXANA MAXIM In contextul unui mediu economic incert, ce determina companiile sa isi construiasca strategiile de afaceri cu prudenta, o buna parte din angajatorii de la nivel global au identificat deficitul de personal talentat ca fiind principala piedica in atingerea performantei in afaceri. Aproape o treime din angajatori au recunoscut ca nu au gasit talentele de care au nevoie …