Acasa Staffing Număr limitat de locuri la cursuri gratuite de digitalizare pentru angajații firmelor private din regiunile Sud-Est și Sud-Muntenia

Număr limitat de locuri la cursuri gratuite de digitalizare pentru angajații firmelor private din regiunile Sud-Est și Sud-Muntenia

5 min citire
0
0
1,373

Companiile mici și mijlocii din regiunile de Sud-Est și Sud-Muntenia au la dispoziție în perioada februarie-noiembrie 2023 două programe de training cu finanțare europeană, prin care pot dezvolta GRATUIT competențele digitale ale angajaților. Înscrierile se pot face doar până pe 31 martie 2023

Programul D4D (Digitalizare pentru Dezvoltare) urmărește creșterea competentelor digitale pentru 301 angajați din cadrul a 32 firme private situate în regiunea Sud-Est (județele Galați, Brăila, Tulcea, Constanța, Buzău, Vrancea) și este organizat de Asociația Patronală Centrul Regional de Antreprenoriat Urban („CRAU”), Regiunea Sud-Est, în parteneriat cu Asociația Afaceri Comunități Oameni din România/Galați. Cel de-al doilea program, EFORT (Eficienta pentru Folosirea Responsabilă a Tehnologiei), se adresează unui număr de 301 angajați din 32 de companii private din regiunea Sud-Muntenia (județele Argeș, Prahova, Dâmbovița, Teleorman, Giurgiu, Ialomița și Călărași) și este accesat de Asociația Patronală Centrul Regional de Antreprenoriat Urban („CRAU”), Regiunea Sud- Muntenia.

Fiecare dintre cele două programe urmărește îmbunătățirea nivelului de competențe a angajaților, prin

Intermediul unei serii de CURSURI COMPLET GRATUITE de formare profesională în 4 specializări-cheie din domeniul digital: Operator introducere, validare și prelucrare date, Excel pentru afaceri și analiză date, Specialist Social Media și Programare/creare site-uri web.

Cursurile se desfășoară la sediul companiilor și sunt certificate de Autoritatea Națională pentru Calificări. Cel mai scurt curs se întinde pe durata a 40 de ore (teorie și practica), iar cel mai lung poate acoperi 720 de ore (teorie și practică), în condiții flexible, astfel încât programul de lucru al companiilor să fie cât mai puțin afectat.

Înscrierile se mai pot face doar până pe 31 martie 2023, iar condițiile de participare la cursuri sunt aceleași pentru ambele proiecte: persoanele trebuie să fie angajate la firme private cu contract de muncă (normă întreagă sau parțială), să aibă domiciliul/reședință în regiunea Sud-Est (județele Galați, Brăila, Tulcea, Constanta, Buzău, Vrancea), în cazul proiectului D4D, repsectiv în Sud-Muntenia (județele Argeș, Prahova, Dâmbovița, Teleorman, Giurgiu, Ialomița și Călărași) pentru programul EFORT și să aibă minimum 10 clase absolvite.

Cele două proiecte sunt cofinanțate din Fondul Social European prin Programul Operațional Capital Uman 2014 – 2020, Axa prioritară 3: Locuri de muncă pentru toți.

Pentru mai multe detalii despre proiecte și înscrieri puteți contacta direct Simona Neagu, Email : proiect.digitalizare.d4d@gmail.com, tel : 0770.592.548

Pentru înscrieri online accesați:

Regiunea Sud-Est (județele Galați, Brăila, Tulcea, Constanta, Buzău, Vrancea)

http://eco-rural.ro/curs/d4d/

Regiunea Sud-Muntenia (județele Argeș, Prahova, Dâmbovița, Teleorman, Giurgiu, Ialomița și Călărași)

http://eco-rural.ro/curs/efort/

Comentarii

Incarcati mai multe articole similare
Incarcati mai multe dupa Revista HR Manager
Incarcati mai multe in Staffing

Lasă un răspuns

Verificati De asemenea

FAST FORWARD. ORGANIZAȚIA VIITORULUI. Ediția a XX-a. ARMONIZAREA RESURSELOR: OAMENI, PROFIT, TEHNOLOGIE

Revista HR Manager organizează cu sprijinul Humanistic, în data de 25 Aprilie 2024,&n…