Agenda HR Managerul anului 2025: creativ, empatic, excentric şi „tech savvy”. Kit de competenţe „must-have” în lumea generaţiilor Y şi Z
Agenda HR Generația „Millennials”: 7 lucruri pe care trebuie să le știe un manager pentru a putea conduce angajații „Eu-Eu-Eu”
Agenda HR Microsoft Summit 2017: transformarea digitală trebuie să fie noua realitate a mediului de business
Agenda HR Cum a fost la ,,HR Strategic pentru companii de servicii” și de ce ar trebui să îți rezervi încă de acum un loc la următorul
Agenda HR Halloween corporate: șefii psihopaţi şi colegii care înjunghie pe la spate, cele mai înspăimântătoare motive pentru care angajaţii români şi-ar căuta un alt job
Adina Mărculescu: “Lecția pe care am învățat-o a fost importanța anticipării schimbărilor și a pregătirii pentru situații neprevăzute”
A fi un lider vulnerabil înseamnă să ai puterea de a arăta că există imperfecțiuni - Revista Cariere: […] Continuarea materialului o găsiți pe www.hrmaganeronline.ro. […]...