Jumătate din locurile de muncă vor dispărea în următorii 20 de ani, iar aproape 250 de milioane de oameni își vor pierde slujbele în următorii 10 ani, a declarat Charles Handy într-o conferință dedicată oamenilor de afaceri.
Handy, recunoscut la nivel internațional ca un adevărat guru al managementului, a mai spus că soluția supraviețuirii stă în capacitatea de a reinventa paradigma deja existentă.
“Soluția e o schimbare radicală, să ai curajul să pornești pe un drum nou, un drum care va fi diferit de cel existent. Avem nevoie de o nouă paradigmă care să ne ofere o altă perspectivă asupra viitorului HR-ului, dar și asupra zonei de business, în general.”, a declarat Charles Handy.
Handy a mai spus că departamentele de HR și companiile trebuie să se reinventeze din timp, pentru a anticipa provocările viitorului. El l-a dat exemplu pe Steve Jobs, care – până să dea lovitura cu Apple – a încercat diverse formule (mai mult sau mai puțin inovative) de businessuri.
