Performance

Rolul guvernanței corporative și al auditului în companie

De Marilena Ispas Managerii eficace trebuie să ia decizii pentru a soluţiona problemele care apar în cadrul organizaţiilor. Este necesar să se ia o decizie atunci când sunt îndeplinite următoarele condiţii: există o discrepanţă între rezultatele [...]

Târgul de carieră Angajatori de TOP își deschide porțile vineri și sâmbătă în București

Pe 23 și 24 martie, vineri și sâmbătă, are loc târgul de carieră Angajatori de TOP în București, la Sala Palatului. Evenimentul reunește peste 130 de companii ce oferă mai mult de 6.000 de joburi. de [...]

Factori cheie pentru succesul tuturor angajaților

de Marilena Ispas Deşi România recunoaște la nivelul legislației egalitatea de șanse între femei și bărbați, tradiția situează în continuare femeia pe o poziție inferioară bărbatului. România se află pe ultimul loc în UE şi pe [...]

Roxana Teșiu: „În România programul flexibil este mai degrabă un beneficiu. Tind să cred că în următorii cinci ani, beneficiul de astăzi va deveni o constantă a pieței.”

Am stat de vorbă cu Roxana Teșiu, Vice President of Human Resources Europe la TELUS, despre cum se vede peisajul de HR din România prin ochii unui om care are o vastă experiență în domeniu și [...]

7 tendințe în recrutare pe piața muncii din România

Ce ne așteaptă în acest an pe piața muncii? Mai jos am identificat câteva tendințe care își vor face simțită prezența în zona de recrutare. de Sorin Faur 1. DEFICITUL DE PERSONAL SE MENȚINE LA COTE RIDICATE [...]

Cele trei secrete ale organizării unui team building reușit

În ciuda faptului că este considerat plicticos, team building-ul e o etapă esențială în consolidarea unei echipe. În timpul unei astfel de activități, angajații se relaxează și comunică mai ușor unii cu alții. E momentul ideal [...]

Cum identifici și antrenezi viitorii manageri

Cât timp businessul tău este la nivelul de startup, echipa de management a companiei poate consta într-o singură persoană: tu însuți. Însă pe măsură ce afacerea se dezvoltă, crește și devine un jucător important în domeniul [...]

5 greșeli mari pe care le fac companiile mici

Deschiderea unei afaceri este o decizie care implică responsabilitate, documentare serioasă, experiență de management, dar și în domeniul în care va activa firma. Dar oricât te-ai pregăti, nu ai cum să anticipezi toate obstacolele pe care [...]

6 motive pentru care o firmă își poate pierde cei mai valoroși angajați

Concurența la locul de muncă nu este numai între angajați, ci și între angajatori. În anumite sectoare ale economiei românești, precum cel IT, mulți angajatori fac eforturi considerabile ca angajații să fie mulțumiți și să nu [...]

Directorul HR al Google: care sunt greșelile cele mai frecvente din CV-urile pe care le-a primit compania în ultimii 10 ani

Laszlo Bock, directorul de resurse umane al Google, scrie, într-un text publicat pe platforma LinkedIn, că, de-a lungul carierei sale în cadrul companiei americane, a analizat peste 20.000 de CV-uri. Pentru a-i ajuta pe candidați să [...]