Desigur, multă lume nu s-a gândit că întrebarea despre recrutare poate fi pusă și în acest sens: cum să recruteze angajații organizațiile? Să le aleagă, da, dar chiar să le recruteze? De ce nu ar face-o? de IULIANA STAN, MANAGING PARTNER HUMAN SYNERGISTICS Atunci când oamenii merg la un interviu de angajare, se pregătesc să facă față unei suite de …

Numărul clienților, numărul angajaților, volumul de muncă și flexibilitatea proiectelor în derulare sunt lucruri importante care pot garanta succesul într-o firmă. Dar numai până la un punct. Succesul unei firme este dat în primul rând de abilitatea de a gestiona cu responsabilitate veniturile și cheltuielile lunare. 5 cele mai mari erori financiare pe care o firmă ar trebui să le …