Regula ,,jocului” e simplă: trebuie să îndeplineşti nişte sarcini. Mai precis, tinerii care intră în jocul „Blue Whale” (n.r. ,,balena albastră”) primesc, timp de 50 de zile, 50 de sarcini pe care trebuie să le ducă la bun sfârşit. Li se cere discreţie maximă, dar şi reuşita îndeplinirii fiecărui pas. Provocările primite sunt variate, dar toate au ca unic scop …
„Balena albastră” din HR
A fi un lider vulnerabil înseamnă să ai puterea de a arăta că există imperfecțiuni - Revista Cariere: […] Continuarea materialului o găsiți pe www.hrmaganeronline.ro. […]...