Explorăm modul în care putem aduce tehnologia și inovația în inima Resurselor Umane, transformând modul în care recrutăm, gestionăm și dezvoltăm talentele, cu Adina Nanu, Director Resurse Umane și Transformare Auchan Retail România. CUM GESTIONAȚI SCHIMBĂRILE TEHNOLOGICE ȘI CUM PREGĂTIȚI ANGAJAȚII PENTRU TRANZIȚIA CĂTRE SOLUȚII DIGITALE? Noile tehnologii sunt prezente în toate companiile de retail, iar meseriile din industrie se …

Într-o piață a muncii în continuă schimbare, unde angajații de top au devenit o resursă strategică, atragerea și retenția celor mai buni dintre ei este o provocare majoră pentru companii. Așteptările angajaților s-au schimbat profund; aceștia își doresc locuri de muncă flexibile, care să-i stimuleze și să se alinieze cu valorile lor. Ce pot face organizațiile pentru a se adapta …

Într-un context al avansului rapid al tehnologiilor de inteligență artificială (IA), Uniunea Europeană a adoptat Regulamentul 2024/1689, care a intrat în vigoare la 1 august 2024. Acesta creează un cadru legal uniform pentru dezvoltarea și utilizarea tehnologiilor IA, protejând drepturile fundamentale ale cetățenilor și consolidând încrederea în utilizarea acestora. Un domeniu cu provocări semnificative este utilizarea IA în relațiile de …

Pandemia globală COVID-19 a adus schimbări majore în toate aspectele vieții, inclusiv în modul în care muncim și interacționăm în mediul profesional. Departamentele de resurse umane (HR) din întreaga lume au fost nevoite să se adapteze rapid la noile condiții și să regândească strategiile tradiționale de muncă. Pe măsură ce ne îndreptăm către un viitor post-pandemic, conceptul de muncă hibridă …

Într-un context de piață a muncii extrem de competitiv și în continuă schimbare, strategiile de HR joacă un rol crucial în succesul și stabilitatea companiilor. Consolidarea brandului de angajator și promovarea angajaților nu mai sunt doar avantaje competitive, ci elemente esențiale pentru atragerea și retenția talentelor. Continental Hotels, un nume cu tradiție în industria HoReCa din România, se remarcă printr-o …

Ascendis Consulting, liderul pieței de training și consultanță în domeniul dezvoltării organizaționale din România, anunță începerea unui proiect cu finanțare europeană în valoare totală de peste 4,9 milioane de lei pentru dezvoltarea abilităților angajaților (cu poziții manageriale și non-manageriale) din companiile din regiunile Moldova și Dobrogea. Un număr de 602 angajați din companiile din Nord-Est și din Sud-Est vor beneficia …

Ascendis Consulting, liderul pieței de training și consultanță în domeniul dezvoltării organizaționale din România, anunță începerea unui proiect cu finanțare europeană în valoare totală de peste 4,9 milioane de lei pentru dezvoltarea abilităților angajaților (cu poziții manageriale și non-manageriale) din companiile din regiunea Transilvania. Un număr de 602 angajați din companiile din Transilvania vor beneficia de cursuri gratuite prin care …

Ascendis Consulting, liderul pieței de training și consultanță în domeniul dezvoltării organizaționale din România, anunță începerea unui proiect cu finanțare europeană în valoare totală de peste 4,9 milioane de lei pentru dezvoltarea abilităților angajaților (cu poziții manageriale și non-manageriale) din companiile din sudul României. Un număr de 602 angajați din companiile din Sud-Vest și Sud-Muntenia vor beneficia de cursuri gratuite prin …

Ascendis Consulting, liderul pieței de training și consultanță în domeniul dezvoltării organizaționale din România, anunță începerea unui proiect cu finanțare europeană în valoare totală de peste 4,9 milioane de lei pentru dezvoltarea abilităților angajaților (cu poziții manageriale și non-manageriale) din companiile din vestul și nord-vestul României. Un număr de 602 angajați din companiile din Vest și Nord-Vest vor beneficia de cursuri …

Obiceiurile joacă un rol esențial în viața fiecăruia dintre noi. Ele ne influențează acțiunile zilnice, deciziile și, în cele din urmă, succesul pe care îl obținem în viață. În timp ce unele obiceiuri sunt benefice și ne sprijină dezvoltarea personală și profesională, altele ne pot împiedica să atingem adevăratul nostru potențial. Înțelegerea puterii obiceiurilor și învățarea modului în care putem …