mai 09, 2025
  • Despre noi
  • Evenimente
  • Echipa editoriala
  • Abonamente
  • Abonament digital
  • Arhivă
  • Publicitate
  • Contact

Revista HR Manager

  • Training
  • Talent
  • Staffing
  • Rewards
  • Planeta HR
    • HR Tools
    • Organisational Development
    • Strategic HR
  • Performance
  • Management
  • Legal
  • English Section
  • Editorial
  • Agenda HR
Acasa Performance (page 3)

Performance

Conferința Națională CIO Council Romania “The AI Digital World. Reimagine the Future of Business”

De Revista HR Manager
septembrie 10, 2024
in :  Performance
0
998

Conferința Directorilor de IT din România, organizată de către Asociația CIO Council România și Revista CARIERE, va avea loc pe 9 octombrie 2024, între orele 8.00-17.00, la Palatul Băncii Naționale a României din Bucuresti și va fi transmisă online live de la orele 9.00 pentru cei înregistrați în prealabil pe pagina evenimentului. Un eveniment exclusivist dedicat comunității de CIOs/Head of IT , ce …

Citeste mai mult

Sfaturi pentru un job în Bruxelles

De Revista HR Manager
august 19, 2024
in :  Performance
0
1,329

Trăind de peste 25 ani în Bruxelles-ul european şi fiind în permanent contact cu piaţa muncii de aici, mi-am propus să prezint experienţe practice, utile pentru cei care îşi doresc un job în capitala comunitară. Îmi face mare plăcere să prezint realităţile Bruxelles-ului european într-un format academic. În ultimii ani mi-au trecut prin mână masteranzi de la ULB Bruxelles, KU …

Citeste mai mult

Multitaskingul este un mit care ne „omoară” productivitatea

De Pescaru Constantin
august 6, 2024
in :  Performance
0
1,629
multitasking

Mulți dintre noi credem că putem face mai multe lucruri în același timp pentru a fi mai ef icienți, dar cercetările arată că acest mit al multitaskingului poate fi dăunător productivității. Motivul este simplu și imbatabil: creierul nostru pur și simplu nu este construit să facă mai multe lucruri simultan. Un studiu realizat de Asociația Americană de Psihologie, numit „Multitasking: …

Citeste mai mult

Competențe versus diplomă, în afară

De Marilena Ispas
august 2, 2024
in :  Performance
0
993
competențe

Dezbaterea dintre valoarea unor competențe versus cea a diplomelor este o temă globală, cu implicații în diverse piețe ale muncii și în sistemele educaționale din întreaga lume. În multe țări, tendința de a valoriza competențele practice peste certificările formale devine tot mai pronunțată, în special în sectoarele în care inovația și adaptabilitatea sunt esențiale. Iată câteva aspecte-cheie ale acestei dezbateri …

Citeste mai mult

Competențe versus diplome: noua paradigmă a pieței muncii în România

De Marilena Ispas
august 1, 2024
in :  Performance
0
1,166
muncii

În contextul unei schimbări semnificative pe piața muncii la nivel global, tendința de valorizare a competențelor în detrimentul diplomelor academice câștigă tot mai mult teren și în România. Un studiu recent realizat de Gartner subliniază această evoluție, evidențiind o preferință clară a angajatorilor pentru abilitățile practice și aplicate, în locul certificărilor educaționale tradiționale. Această schimbare de perspectivă vine în contextul …

Citeste mai mult

Decalajul salarial între femei și bărbați

De Revista HR Manager
iulie 24, 2024
in :  Performance
0
935
decalaj salarial

România a făcut progrese pentru reducerea inegalităților între femei și bărbați pe piața muncii, însă decalajul salarial rămâne mare, de 21,6% în anul 2023, potrivit analizei „Equal Pay Gender” realizată de PwC România. Decalajul este calculat ca raport între salariul mediu al bărbaților și cel al femeilor, iar față de ediția anterioară a analizei din 2022 se află în scădere …

Citeste mai mult

Învață să eșuezi inteligent și rapid

De Pescaru Constantin
iulie 18, 2024
in :  Performance
0
956
eșec

Eșecul nu este un eveniment singular, ci o oportunitate de a învăța și evolua. Pentru a profita la maximum de aceste momente, este crucial să ne dezvoltăm abilitatea de a eșua inteligent și rapid, adică să învățăm din eșecurile noastre și să ne ajustăm strategiile în consecință. Ca să reușim, trebuie să percepem eșecul nu ca pe o evaluare a …

Citeste mai mult

Spune-mi cum eșuezi ca să-ți spun cât succes o să ai

De Pescaru Constantin
iulie 17, 2024
in :  Performance
0
953
eșec

Trebuie să recunoaștem: eșecul este adesea văzut ca un stigmat. Și poartă o etichetă de rușine, pe care mulți se străduiesc să o evite cu orice preț. Dar o perspectivă mai profundă asupra eșecului dezvăluie faptul că acesta poate fi, de fapt, un punct de pornire spre realizări extraordinare. Cercetările și studiile recente din domeniul psihologiei și al managementului au …

Citeste mai mult

Cum să menții un echilibru sănătos între job și viața personală: 3 metode care funcționează

De Revista HR Manager
iulie 4, 2024
in :  Performance
0
1,018
concediu

Atunci când ești și angajat și părinte, cele 24 de ore dintr-o zi par să nu fie suficiente. Menținerea unui echilibru între viața personală și cea profesională poate deveni, astfel, o adevărată provocare. Totuși, printr-o abordare sănătoasă, poți obține un astfel de echilibru care să te ajute să împaci cele două lumi. Descoperă în cele ce urmează 3 aspecte pe …

Citeste mai mult

Evoluție și adaptare: cum se transformă piața muncii din România

De Pescaru Constantin
iunie 5, 2024
in :  Performance
0
3,126

Cu o economie dinamică în plină evoluție și schimbări sociale accelerate, piața muncii din România se află într-un moment de tranziție și adaptare continuă la noile realități. În condițiile unei digitalizări în creștere și al unor provocări economice și sociale, ne întrebăm cum se adaptează mediul profesional românesc și ce tendințe putem observa la începutul anului 2024? În acest context …

Citeste mai mult
1234...37Page 3 of 37

Abonare la newsletter

Primiti cele mai bune povesti virale direct în casuta dvs. de e-mail!

Nu va faceti griji, nu trimitem spam

ABONAMENTE

EDITIE DIGITALA

  • Popular
  • Recent
  • Comentarii
  • Etichete

Noi Reguli de Joc in Litigiile de Munca

Roxana Maxim
septembrie 6, 2013

Schimbarea perspectivelor in training. Episodul 1

Roxana Maxim
august 11, 2014

Marius Perşinaru – Omul care are aceeaşi cultură cu organizaţia

atena.enea
august 2, 2016

„Calea negativa” spre fericire

Roxana Maxim
ianuarie 14, 2015
paradigmă

O schimbare de paradigmă în ceea ce privește creativitatea și inovarea la nivelul organizației

Revista HR Manager
3 zile ago

Măsurarea succesului în proiecte de Learning & Development: Doi pași dincolo de chestionare

Revista HR Manager
2 săptămâni ago
LinkedIn

De ce campaniile de vizibilitate pe LinkedIn pot schimba regulile recrutării

Pescaru Constantin
2 săptămâni ago
competențelor

Cum revoluționează tehnologia managementul competențelor în organizații

Pescaru Constantin
2 săptămâni ago

A fi un lider vulnerabil înseamnă să ai puterea de a arăta că există imperfecțiuni - Revista Cariere: […] Continuarea materialului o găsiți pe www.hrmaganeronline.ro. […]...

FAST FORWARD. ORGANIZAȚIA VIITORULUI. Ediția a IX-a: This is the (New) Reality: The New Leadership - Revista Cariere: […] Continuarea materialului o găsiți pe site-ul www.hrmanageronline.ro. [...

Ce ne spun angajații despre viitorul muncii la distanță? | hrmanageronline.ro: […] Abonamente […]...

Robotic Process Automation, de la testare și implementare la ROI | hrmanageronline.ro: […] Abonamente […]...

HR resurse umane angajat recrutare performanta leadership companie training angajati echipa angajator HR Manager manager job management lider organizatie companii piata muncii revista hr manager cultura organizationala talent management loc de munca engagement cariera

NU RATAȚI

Noi Reguli de Joc in Litigiile de Munca

Roxana Maxim
septembrie 6, 2013

Schimbarea perspectivelor in training. Episodul 1

Roxana Maxim
august 11, 2014

Marius Perşinaru – Omul care are aceeaşi cultură cu organizaţia

atena.enea
august 2, 2016

„Calea negativa” spre fericire

Roxana Maxim
ianuarie 14, 2015

TIMELINE

  • 3 zile ago

    O schimbare de paradigmă în ceea ce privește creativitatea și inovarea la nivelul organizației

  • 2 săptămâni ago

    Măsurarea succesului în proiecte de Learning & Development: Doi pași dincolo de chestionare

  • 2 săptămâni ago

    De ce campaniile de vizibilitate pe LinkedIn pot schimba regulile recrutării

  • 2 săptămâni ago

    Cum revoluționează tehnologia managementul competențelor în organizații

  • 3 săptămâni ago

    REGES: Accesul online în Revisal pentru angajatori și salariați

POSTARI POPULARE

Noi Reguli de Joc in Litigiile de Munca

Roxana Maxim
septembrie 6, 2013

Verifică ONLINE ce date trimit angajatorii din contractul tău de muncă

Marilena Ispas
iulie 28, 2022

Avem o nouă lege a dialogului social. Modificări semnificative de interes pentru piața muncii.

Revista HR Manager
decembrie 23, 2022

Schimbarea perspectivelor in training. Episodul 1

Roxana Maxim
august 11, 2014

DESPRE NOI

La prima vedere, HR Manager ar putea fi descrisă ca ,,o revistă de resurse umane”… care ar interesa, în principiu, doar profesioniștii de profil. Dar noi credem în experiența de dincolo de ,,prima vedere”. Dacă o veți răsfoi, veți realiza că este o revistă de People Management, care îl poate interesa pe orice profesionist pasionat de lucrul cu oamenii.

URMEAZA-NE

  • Revista Cariere
  • Revista HR Manager
  • Termeni si conditii
Toate drepturile asupra site-ului www.hrmanageronline.ro apartin Cariere. Reproducerea integrala sau partiala a textelor sau a ilustratiilor din orice pagina a site-ului www.hrmanageronline.ro este posibila numai cu acordul prealabil scris al Cariere. Pirateria intelectuala se pedepseste conform legii.