– Unele locuri de muncă vor dispărea, dar automatizarea duce la un câștig net de locuri de muncă – Din ce în ce mai mulți roboți vor colabora cu oamenii – Industria românească riscă să rămână în urma vecinilor din punct de vedere tehnologic Majoritatea studiilor referitoare la efectele automatizării asupra șomajului au în vedere doar arii geografice limitate, precum …

Potrivit unei analize Smartree România, unul dintre liderii din România pe piața de externalizare a proceselor de HR, 54% dintre clienții companiei vor recurge la mărirea veniturilor brute acordate angajaților, astfel încât aceștia să beneficieze de aproximativ aceleași salarii nete ca cele din 2017. Începând cu luna februarie, salariile angajaților din România se vor modifica ca urmare a recentelor schimbări …

Barometrul de Încredere Edelman 2018 arată o scădere-record a încrederii populației. Barometrul de încredere al Edelman din 2018 a scos în evidenţă cea mai mare scădere a încrederii în instituţiile guvernamentale, de business, media şi ONG-uri. Nivelul de încredere a populaţiei Statelor Unite a suferit cea mai mare scădere din istoria sondajelor realizate în rândul publicului larg. Media este instituția cu …

Conducerea unei organizații antreprenoriale poate deveni uneori o adevărată provocare. Departe de a beneficia/de a avea nevoie de gradul de procedurizare al unei corporații, firma antreprenorială ajunsă la un colectiv de 50-80 de angajați poate testa abilitățile de lider ale oricărui executiv de top.  de Florentina Șușnea Atunci când, însă, este condusă chiar de antreprenorul fondator apar niște elemente suplimentare …

Când mi-a fost prezentat titlul acestei cărţi am râs copios. Ideea de a îţi adapta comportamentul, obiceiurile şi abordarea faţă de business şi echipă – atunci când avansezi pe o nouă poziţie de management – mi s-a părut întotdeauna de bun-simţ. Fiecare manager care doreşte să fie şi lider va conştientiza acel ,,ceva” diferit şi va avea grijă să nu …

După o experienţă de şapte ani la Banca Transilvania, Fady Chreih a ajuns, din postura de CEO al rețelei de sănătate Regina Maria, unul dintre cei mai admirați tineri manageri din România. Numai anul trecut Regina Maria a avut afaceri de 91 de milioane de euro și, după o creştere organică de 20%, trei ani consecutiv, a raportat un avans …

E bine sau nu să le permitem angajaților să aibă program flexibil, mai ales acolo unde industria îți permite să lucrezi de oriunde vrei? Categoric, mai ales acolo unde activitatea şi domeniul permit deja acest lucru. Lumea s-a schimbat, un job nu mai înseamnă un loc unde vii să munceşti, ci mai ales ce anume faci pentru acel loc de …

Continuăm seria mini-interviurilor dedicate programului flexibil și beneficiilor/provocărilor aduse de acesta cu Judith Kis, HR Director Groupama. ****** E bine sau nu să le permitem angajaților să aibă program flexibil, mai ales acolo unde industria îți permite să muncești de unde vrei? Sunt de părere că atât un program flexibil, cât și telemunca – acolo unde domeniul de activitate, fluxurile …

„Revoluţia digitală transformă toate industriile, iar competenţele de leadership nu ţin pasul”. Aceasta este una dintre concluziile prezentate în studiul „Tendinţe în capital uman”, dat publicităţii în acest an de Deloitte. Mai mult ca oricând, organizaţiile au nevoie nu doar de lideri autentici şi puternici, ci de un cu totul alt tip de lideri. Organizaţiile au nevoie să dezvolte o …

Ritmul rapid al schimbărilor tehnologice creează atât oportunități, cât și provocări pentru organizațiile de astăzi. Intrebarea-cheie pentru cele mai multe companii este: cum ne adaptăm cerințelor viitorului? de Daniel Rusen Organizațiile din întreaga lume trebuie să decidă dacă vor sau nu să îmbrățișeze transformarea digitală, transformare care include adaptarea produselor la trendurile din piață, optimizarea operațiunilor, încurajarea stilului flexibil de …