Acasa Agenda HR A 13-a ediţie a Galei Premiilor de Excelenţă în Resurse Umane şi-a desemnat câştigătorii

A 13-a ediţie a Galei Premiilor de Excelenţă în Resurse Umane şi-a desemnat câştigătorii

4 min citire
0
0
804

Desfăşurată pe 31 martie 2021, ceremonia online transmisă în direct pe site-ul Asociaţiei HR Club a fost urmărită de peste 600 de membri ai comunităţii, care au avut ocazia să aprecieze ideile şi practicile inovatoare implementate de departamentele de HR pe fundalul pandemiei.

Iată, aşadar, lista câştigătorilor celei de-a 13-a ediţii a Galei Premiilor de Excelenţă în Resurse Umane:

  • Secţiunea Proiecte de Resurse Umane
    • Recrutare şi Selecţie: HP Inc. România, cu proiectul ,,Heroes Academy@HP” şi OMV Petrom Group, cu proiectul „Unboxing employee experience. What are the hopes and job expectations of the new generation? A crowdsourcing HR project”;
    • Managementul Performanţei şi al Recompensării: AVON Cosmetics, cu proiectul ,,STAR Awards”;
    • Formare şi Dezvoltare: Banca Comercială Română, cu proiectul „BCR Îndrăzneţ”; FAN Courier Express, cu proiectul „Mentalitate deschisă în FAN Courier” şi Miele Tehnica, cu proiectul „VRunners Fn + F5 powered by Miele”.
    • Strategie de Resurse Umane: Kaufland România, cu proiectul „A.C.C.E.S. – Angajare de Candidați cu Cerințe și Evoluții Speciale” şi Orange România, cu proiectul „ATOM – leadership development continuu”;
    • Digital HR: KPMG România & Moldova, cu proiectul ,,KPMG Check-in App”;
    • Health & Wellbeing: Banca Transilvania, cu proiectul ,,#SafePeopleofBT”;
  • Secţiunea Management General
    • Managerul Anului: Laurenţiu Bogdan, Digital & IS Director – Servier Pharma;
    • Echipa de HR a anului: Echipa de HR Orange România;
    • Echipa CEO – HR a anului – companii cu peste 500 de angajaţi: Andreea Moldovan & Ada Măcinică – AVON Cosmetics.
    • Echipa CEO – HR a anului – companii cu mai puţin de 500 de angajaţi: premiul nu s-a acordat deoarece nu au existat înscrieri la această categorie.
  • Secţiunea Premii speciale
    • Premiile Generaţiei Z: Generali România, pentru proiectul „Programul WeLearn Generali România” şi KPMG România & Moldova, pentru proiectul „KPMG Check-in App”.

Felicitări câştigătorilor, finaliştilor şi tuturor participanţilor!

Mai multe detalii despre toate proiectele înscrise în competiţie se găsesc pe pagina oficială a evenimentului.


Parteneri anuali: Romanian Software; Trend
Partner on legal matters: Filip & Company
Parteneri premiu: Atlas; Kaufland România; Regina Maria; TenarisSilcotub; Top Employers Institute; TotalSoft
Parteneri: Brico Dépôt; Creative & Bright; Huawei; Macromex; Mindit; Pendl & Piswanger; Rompetrol; Tort de Bezea
Parteneri media: AngajatorulMeu.ro; Revista Cariere; Revista HR Manager; Portal HR

 

 

Comentarii

Incarcati mai multe articole similare
Incarcati mai multe dupa Viviana Serban
Incarcati mai multe in Agenda HR

Lasă un răspuns

Verificati De asemenea

Care sunt avantajele voluntariatului şi de ce ar trebui să iei în calcul această activitate

Voluntariatul este, fără doar şi poate, o activitate venită din empatie şi din dorinţa de …